上海市調(diào)整2024年度社保繳費(fèi)基數(shù)上下限
上海市人力資源和社會保障局公眾號于2024年7月31日下午發(fā)布2024年度社保繳費(fèi)基數(shù)上下限，具體內(nèi)容如下。按照有關(guān)規(guī)定和要求，自2024年7月1日起，本市社保繳費(fèi)基數(shù)的上限調(diào)整為36921元/月,下限調(diào)整為7384元/月。本市2023年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資為12307元/月。
上海醫(yī)療保險與生育保險合并事宜
上海生育保險與醫(yī)療保險合并實(shí)施后，企業(yè)在給員工購買基本醫(yī)療保險的同時購買了職工生育保險。文章同時列舉了上海生育保險繳費(fèi)比例以及生育保險的申請流程和申請材料，生育生活津貼和生育醫(yī)療費(fèi)補(bǔ)貼的費(fèi)用結(jié)算流程，生育生活津貼和生育醫(yī)療費(fèi)補(bǔ)貼仍實(shí)行社會化發(fā)放。
上海市2023年度社保繳費(fèi)基數(shù)上下限
按照國家要求，各省、自治區(qū)、直轄市每年應(yīng)核定社保繳費(fèi)基數(shù)上下限。本市2022年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資為12183元/月。按此計算，2023年7月1日起，本市社保繳費(fèi)基數(shù)的上限調(diào)整為36549元/月，下限調(diào)整為7310元/月。
上海社保局回復(fù)勞動關(guān)系咨詢中最常見的10條問題
按上海市人力資源和社會保障局給出的反饋，試用期限是根據(jù)勞動合同期限的長短來約定的，應(yīng)包含在勞動合同期限之內(nèi)。勞動合同當(dāng)事人僅約定試用期的，試用期不成立，該期限即為勞動合同期限。
如何處理離職員工以舉報企業(yè)未合法繳納社保等為由，索要“封口費(fèi)”?
離職員工以舉報企業(yè)未繳納/未足額繳納社保為由，索要“封口費(fèi)”，是否構(gòu)成敲詐勒索罪？企業(yè)該如何處理？員工提出要舉報企業(yè)未合法繳納社保并不會構(gòu)成敲詐勒索。若有員工以舉報企業(yè)問題為威脅手段索要錢財?shù)男袨?，企業(yè)應(yīng)盡量保留充分的證據(jù)證明員工的違法犯罪事實(shí)，比如員工通過收條或者錄音自認(rèn)“拿了10萬元封口費(fèi)后就不再去相關(guān)部門舉報”。若一旦實(shí)施敲詐勒索的客觀行為，則可能涉嫌構(gòu)成敲詐勒索罪。
單位和個人繳納社會保險費(fèi)的比例是多少？
2022年10月起，單位繳納職保的比例為：養(yǎng)老保險費(fèi)16%；醫(yī)療保險費(fèi)10%（含生育保險）；失業(yè)保險費(fèi)0.5%；工傷保險費(fèi)基礎(chǔ)費(fèi)率0.16%-1.52%。
多地繳納社保在哪里領(lǐng)取養(yǎng)老金？
1. 參保地和戶籍地一致：待遇領(lǐng)取地在戶籍地，也即參保地領(lǐng)取養(yǎng)老金。2. 參保地和戶籍地不一致，按照參保人繳納滿10年的地方確定領(lǐng)取地：情況一：參保人有多個繳納滿10年的地方，按最后一個滿10年的地方領(lǐng)取養(yǎng)老金領(lǐng)取地。情況二：參保人在所有地方繳納都不滿10年，就把參保人的養(yǎng)老關(guān)系和相關(guān)資金轉(zhuǎn)回戶籍地，由戶籍地來支
